2016年3月23日至24日，人力行政管理中心组织了各子公司、各职能中心代表分两次召开了员工座谈会。此次座谈会旨在了解员工工作、生活情况，听取员工对公司的意见或建议，进一步加强员工与公司的沟通与交流。
参加此次座谈会的员工代表各抒己见、畅所欲言。大家一致对青和集团的文化氛围感到满意；对工作过程中存在的一些问题或困惑也提出了自己的看法；对制度、流程、沟通渠道等方面也提出了一些建议和想法。
座谈会现场气氛真诚、 融洽，参会代表认为公司组织员工座谈会，体现出公司对员工的尊重与关心，体现了公司民主作风和文化。大家表示一定坚定信心、立足本职、不负公司期望、与公司共同成长！
